التميز والإبداع في تنمية المهارات الإدارية للمرؤوسين

مقدمة :

  •  لاأحد منّا يستطيع أن ينكر وجود المشاكل أو يتجاوز الأزمات لمواجهة المشاكل يومياً ـ على اختلاف مستوياتها ـ وهذا ليس من عوامل الضعف ولا من مظاهر العجز أو الفشل لأنّ هذه حالة طبيعية تلازم حياة البشر بما هم مختلفون في الأفكار والاذواق والآداب والأمزجة.

  • ويجب أن نبدأ؟ من هنا فانّ من الضروري أن نذكّر ببعض الخطوات الأساسية لمكافحة المشاكل وحل الأزمات.

  • الطريقة الفضلى لمعالجة أيّ مشكلة هي الاعتراف بوجودها وهذا يبتطلب منّا التميز في الكثير من الأحيان تواضعاً وواقعية وصراحة مع النفس ومع الآخرين.

  • انّ المدير الذي يعترف بوجود المشكلة سيكون أكثر منطقية وثبات وبالتالي أقدر على مواجهتها وتنمية المهارات الذاتية  لذلك نؤكد انّ أول خطوة باتجاه الحل هو الاعتراف بالمشكلة ثم بعد ذلك تبدأ الخطوة الثانية بمعالجتها كلياً أو تحجيمها وتخفيف آثارها.

 أهداف البرنامج :

  •  أن الإدارة ليست عملية سهلة إلا انّ المدير الناجح عليه أن يمتلك مجموعة من المهارات حتى يكون بارعاً في عمله..

  • وأهم هذه المهارات

  • حل المشاكل واتخاذ القرارات

  • نشر المعلومات وتنضيجها وتوضيح الأهداف والخطط والأساليب بواسطة اشراك الآخرين فيها بشكل مباشر أو غير مباشر .

  • القيادة وبث الحماس في نفوس العاملين .

  • وقد اثبتت التجارب والدراسات انّ المدراء الذين يتقنون التعامل بشكل جيد وفعّال يتمكنون من إنجاز أصعب المهمات.

 المحاور الرئيسية:

اليوم الأول :

التنظيم الإداري

  • البعد الاجتماعي للتنظيم

  • بناء الألفة مع العاملين والعملاء

  • الهيكل التنظيمي .

  • النظم الإدارية .

  • كيفية إدارة الاجتماعات بفعالية

  • الوظائف والأعمال

اليوم الثاني:

مبادئ التنظيم

  • الأهداف

  • إدارة الأشخاص

  • أهداف المنظمة

  • مبدأ عدم تغيير المسئولية بتغيير الأفراد أو تغيير السلطة بتغيير الأفراد

  • مبدأ الوظيفة الأساسية في التنظيم

  • المستويات التنظيمية

  • الاتصالات الأفقية

  • إدارة الوقت

  • المسئولية النهائية

اليوم الثالث:

الإدارة العلمية

  • العلاقات الإنسانية

  • التأثير الإيجابي على مهارات الأشخاص

  • اتجاه النظم في الإدارة

  • مواجهة الاعتقادات المقيدة في نفسك وفى الآخرين

  • تعلم المهارات المتقدمة في فن التفاوض

  • الإتصالات

  • التوازن

  • كيفية صياغة أهداف العمل ثم الترويج لها

  • كيفية تحفيز نفسك وغيرك

اليوم الرابع :

مهارات الإدارة المتقدمة

  • تقييم البرامج العقلية لمعرفة درجة مناسبتهم للوظيفة المعروضة

  • مهارات التقديم المتميزة

  • المهارات الإدارية

  • مهارات القيادة

  • أهمية القيادة

اليوم الخامس :

التخطيط الإداري

  • التنبؤ بالمستقبل

  • الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة

  • تقويم الأداء

  • التخطيط قصير الأجل

  • التخطيط متوسط الأجل

  • التخطيط طويل الأجل

المواعيد المتاحة

مدريد
من 20-01-2025    الى 24-01-2025
سنغافورة
من 20-01-2025    الى 24-01-2025
برشلونة
من 20-01-2025    الى 24-01-2025
كوالالمبور
من 20-01-2025    الى 24-01-2025
الخبر
من 20-01-2025    الى 24-01-2025
شرم الشيخ
من 27-01-2025    الى 31-01-2025
بيروت
من 03-02-2025    الى 07-02-2025
ابو ظبي
من 03-02-2025    الى 07-02-2025
مدريد
من 24-02-2025    الى 28-02-2025
برشلونة
من 03-03-2025    الى 07-03-2025
براغ
من 17-03-2025    الى 21-03-2025
القاهرة
من 24-03-2025    الى 28-03-2025
الرياض
من 07-04-2025    الى 11-04-2025
دبى
من 07-04-2025    الى 11-04-2025
باريس
من 28-04-2025    الى 02-05-2025
لندن
من 05-05-2025    الى 09-05-2025
القاهرة
من 19-05-2025    الى 23-05-2025
جنيف
من 02-06-2025    الى 06-06-2025
ابو ظبي
من 02-06-2025    الى 06-06-2025
دبى
من 16-06-2025    الى 20-06-2025
براغ
من 16-06-2025    الى 20-06-2025
برشلونة
من 23-06-2025    الى 27-06-2025
الخبر
من 07-07-2025    الى 11-07-2025
جاكرتا
من 21-07-2025    الى 25-07-2025
لندن
من 28-07-2025    الى 01-08-2025
دبى
من 11-08-2025    الى 15-08-2025
جاكرتا
من 18-08-2025    الى 22-08-2025
البحرين
من 18-08-2025    الى 22-08-2025
شرم الشيخ
من 08-09-2025    الى 12-09-2025
برشلونة
من 22-09-2025    الى 26-09-2025
المغرب
من 22-09-2025    الى 26-09-2025
برشلونة
من 29-09-2025    الى 03-10-2025
الخبر
من 06-10-2025    الى 10-10-2025
جنيف
من 13-10-2025    الى 17-10-2025
الرياض
من 27-10-2025    الى 31-10-2025
بيروت
من 27-10-2025    الى 31-10-2025
مدريد
من 10-11-2025    الى 14-11-2025
جنيف
من 17-11-2025    الى 21-11-2025
باريس
من 24-11-2025    الى 28-11-2025
اسطنبول
من 15-12-2025    الى 19-12-2025
باريس
من 15-12-2025    الى 19-12-2025
ابو ظبي
من 29-12-2025    الى 02-01-2026