القيادة الابداعية وتكنولوجيا الادراة الالكترونية

أهداف العامة:

الإدارة الإلكترونية ليست مسألة فنية بحسب ولكنها مسألة حضارية وثقافية فهي ترتبط بتغير قيم ومفاهيم وعادات سائدة، فالأخذ بمفهوم الإدارة الإلكترونية ، سوف يؤدي بالضرورة لزيادة الكفاءة و الفاعلية والإنتاجية . تهدف إدارة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات إلى زيادة قدرات الإدارات على الاستفادة من تكنولوجيات المعلومات والاتصالات بهدف التنمية. وهي تقدم في هذا الإطار، الدعم في إعداد سياسات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والبنية التحتية والتطبيقات، وتعمل على زيادة الوعي إزاء مساهمة هذه التكنولوجيات في تعزيز التنمية المستدامة .وتعمل الإدارة كذلك على إقامة آليات تعاون وتنسيق بين الناشطين الإقليميين في تطوير تكنولوجيا المعلومات والاتصالات. وهي تشجع التطبيقات التي تدفع بالتنمية قدما على المستويين الوطني والإقليمي .

و يهدف هذا المؤتمر إلى تحقيق مجموعة من الأهداف والإجابة على بعض التساؤلات ومنها على سبيل المثال:

  • عالم الأعمال:حيث يثار دائما ً تساؤل عما إذا كنا نتحدث عن إستراتيجيات التغيير أم نتحدث عن تغيير الإستراتيجيات ؟

  • الإدارة الإلكترونية ماذا تعني وما هي عناصرها ؟ التحديات التي تواجه تطبيق الإدارة الإلكترونية ؟

  • ما هي الأنظمة الإليكترونية اللازمة للإدارة الإليكترونية ؟; ما هي مواصفات المدير الإليكتروني ؟

  • إدراك واستيعاب كافة المفاهيم الحديثة المرتبطة بالتخطيط الاستراتيجى .

  • تصميم وإتباع نظام متكامل للتخطيط الاستراتيجى .

  • تحليل كل من البيئة الخارجية والقدرات الذاتية لتحديد الفرص المتاحة والتهديدات المحتملة ، ومواطن القوة ومواطن الضعف .

المحاور العلمية:

المحور الأول :

التحديات والمتغيرات الإدارية الحديثة التي تواجه إدارة المنظمات في صنع القرار:

  • أهم التوجهات البارزة في عالمنا المعاصر- والتي تمهد لعالم الغد

  • أهم التحولات ذات التأثير علي الإدارة .فلسفة الإدارة الجديدة كأساس لتنظيم وإدارة المنظمات على اختلافها

  • مظاهر الواقع الإداري الجديد علي منظمات اليوم . انعكاسات الفكر الإداري الجديد على الإدارة

المحور الثاني :

الإدارة الإلكترونية- نظرة عامة :

  • ما هي الإدارة الإلكترونية .إيجابيات وسلبيات الإدارة الإلكترونية

  • الإدارة التقليدية والإدارة الإلكترونية . مراحل الإدارة الإلكترونية . منظومة الإدارة الإلكترونية

  • ( حكومة إليكترونيّة, التّجارة والصحة الإلكترونيّة, التّعليم الإلكترونيّ ).

  • طبيعة المؤسسات التي تعتمد على حلول وأنظمة الإدارة الإلكترونية

  • هل بيئة الشّرق الأوسط جاهزة للإدارة الإليكترونيّة و التّجارة الإليكترونيّة ؟

  • ماذا تعني عناصر الإدارة الإلكترونية ؟ ( إدارة بدون ورق بلا تنظيمات جامدة- إدارة بلا مكان و زمان )

المحور الثالث:

الإدارة الإلكترونية كتوجه للتخطيط الإستراتيجي:

  • الخيار بين استراتيجيات التغيير أم تغيير الإستراتيجيات؟

  • التوجهات التي تفرضها الإدارة الإلكترونية .؟ القواعد التي يفرضها عصر تكنولوجيا المعلومات.

  • خصائص وعناصر وتوجهات الإدارة الإلكترونية.الأنظمة الإلكترونية اللازمة للإدارة الإلكترونية.

  • أساسيات التخطيط الاستراتيجى :

  • التغيرات البيئية وحتمية التخطيط الاستراتيجى .

  • أهم المشكلات والقضايا الحالية والمستقبلية التى تشغل فكر المدير العربى .

  • مفاهيم أساسية فى التخطيط الاستراتيجى .

  • النموذج العام للتخطيط الاستراتيجى .

  • هل تتبع شركتك منهجا متكاملاً للتخطيط الاستراتيجى ؟

المحور الرابع :

الإدارة الإلكترونية كأداة للنظام الإداري الإلكتروني في ظل ثورة تقنية المعلومات :

  • تأثيرات الثورة الإلكترونية . سمات الإدارة الإلكترونية وعناصرها وتوجهاتها

  • الإدارة الإلكترونية والنظام الإداري . الإدارة الإلكترونية كأداة للتغيير الإداري

  • متطلبات التحول إلى نظام إدارة التغيير والإدارة الإلكترونية

  • مميزات الانتقال لنظام إدارة التغيير والإدارة الإلكترونية

  • متطلبات التحول إلى الإدارة الإلكترونية . مميزات الانتقال لنظام إدارة التغيير والإدارة الإلكترونية

  • خصائص الإدارة الإلكترونية وامكانية تنفيذ المعاملات إلكترونيا

المحور الخامس :

مدخل التكلفة والعائد لمشاريع الإدارة الإلكترونية :

  • دراسة التكلفة والعائد لمشاريع الإدارة الإلكترونية . الوظائف الإدارية الممكن تحويلها إلكترونيا

  • العوامل المؤثرة في وضع نموذج اقتصادي للعائد والتكلفة للإدارة الإلكترونية

  • خلاصة التجارب العالمية عند وضع النموذج الاقتصادي لمشاريع الحكومة الإلكترونية

  • خطوات تمويل مشاريع الإدارة الإلكترونية على أساس قياس العائد والتكلفة

المحور السادس

ما هي مواصفات المدير الإليكتروني ؟ العلاقة بين الإدارة الإلكترونية والعلاقات الإنسانية

  • كيفية تطبيق الإدارة الإلكترونية في الوطن العربي والأساس القانوني لتطورها ؟

  • أثر الإدارة الإلكترونية علي البطالة ؟ التحديات التي تواجه تطبيق الإدارة الإلكترونية ؟

  • ورشة العمل :الإدارة الإلكترونية- وعلاقتها بتبسيط الاعمال وتحقيق الابتكار والابداع

المواعيد المتاحة

الكويت
من 29-04-2024    الى 03-05-2024
الكويت
من 06-05-2024    الى 10-05-2024
ميونخ
من 20-05-2024    الى 24-05-2024
جاكرتا
من 20-05-2024    الى 24-05-2024
براغ
من 20-05-2024    الى 24-05-2024
بيروت
من 20-05-2024    الى 24-05-2024
لندن
من 03-06-2024    الى 07-06-2024
المغرب
من 03-06-2024    الى 07-06-2024
المغرب
من 17-06-2024    الى 21-06-2024
عمان
من 17-06-2024    الى 21-06-2024
عمان
من 24-06-2024    الى 28-06-2024
شرم الشيخ
من 08-07-2024    الى 12-07-2024
ميونخ
من 22-07-2024    الى 26-07-2024
سنغافورة
من 29-07-2024    الى 02-08-2024
دبى
من 12-08-2024    الى 16-08-2024
بيروت
من 19-08-2024    الى 23-08-2024
سنغافورة
من 19-08-2024    الى 23-08-2024
ابو ظبي
من 09-09-2024    الى 13-09-2024
البحرين
من 23-09-2024    الى 27-09-2024
الرياض
من 23-09-2024    الى 27-09-2024
لندن
من 30-09-2024    الى 04-10-2024
الخبر
من 07-10-2024    الى 11-10-2024
مدريد
من 14-10-2024    الى 18-10-2024
الخبر
من 28-10-2024    الى 01-11-2024
جنيف
من 28-10-2024    الى 01-11-2024
جنيف
من 11-11-2024    الى 15-11-2024
برشلونة
من 18-11-2024    الى 22-11-2024
بيروت
من 25-11-2024    الى 29-11-2024
جاكرتا
من 16-12-2024    الى 20-12-2024
البحرين
من 16-12-2024    الى 20-12-2024
كوالالمبور
من 30-12-2024    الى 03-01-2025